欢迎投递 | 六点半公司2026营销管培生招募计划开启!

发布于: 2026-07-24 09:59

6点半豆奶2026届营销管培生(储备主管方向)招聘计划正式启动!希望拥有梦想、敢闯敢拼的你加入6点半大家庭。

招募定位

立足新消费健康饮品赛道,深耕国民豆奶品牌。我们寻找敢闯敢拼、思维活跃的青年先锋,从区域市场一线起步,通过系统化轮岗与实战带教,快速成长为能独当一面的营销主管。

岗位职责

1、一线实战轮岗:深入各区域终端门店、商超渠道及经销商网络,掌握产品陈列、动销打法与消费者洞察。

2、项目独立操盘:协助区域经理策划并落地促销活动、渠道拓展方案,对片区销量与达成率负责。

3、团队协同管理:参与基层销售团队日常管理,跟进经销商沟通、费用核销与数据报表分析。

4、跨区域历练:服从公司区域调配安排,在2-3个不同大区完成轮岗,积累多维市场经验。

5、策略输出:定期输出终端走访报告与竞品分析,为区域营销决策提供数据支撑。

任职要求

学历专业:25-26届统招本科及以上学历,27届统招专科以上学历(实习生)

市场营销、工商管理、电子商务、食品营养等相关优先。

经验倾向: 担任过班干部、学生会骨干或主导过社团/校园项目者,沟通与统筹能力突出。

思维特质:逻辑清晰,数据敏感度高,具备快速学习意愿与灵活应变能力。

抗压适应:接受全国各区域市场历练与阶段性外派,能适应快节奏业务节奏与阶段性出差。

职业素养:诚实守信,结果导向,具备强烈的目标感与团队协作精神。

薪酬福利

试用期待遇:4000元/月+生活补贴300元/月+本科学历补贴600元/月。

转正待遇:收入提升20%~40%(5000~8000+)

保障体系:缴纳六险、带薪年假、年度健康体检、法定节假日福利、豆奶自由、员工专属饮品内购优惠。

成长资源:导师1对1带教、定制化管培生课程体系、公开透明的双通道晋升机制(专业线/管理线)

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